مجموعة نصائح جيّدة أعدّها دان ماثيو من موقع «بزنس أنسايدر» بعد أن قام بجمعها من لقاءات أجراها مع مجموعة من المختصين في مجال ريادة الأعمال، وهي ترمي لمساعدة الآباء والأمّهات، على تشجيع أبنائهم للاهتمام في وقت مبكر، بعالم المال والأعمال:
1- مارك ألفريد المدير المؤسس ل«معهد الإنتربرينيوير»:
«شجّعهم على التعبير عن أنفسهم وتقديم العروض منذ عمر مبكر، مثلاً: تقديم عرض حول ماهية هدايا الأعياد التي يفضّلونها؟ ولماذا؟».
2- بيني كلارك مدير برنامج البكالوريوس في المحاسبة، بمدرسة مانشستر للأعمال
«شجعهم على المساومة للحصول على أفضل الصفقات عند شراء المستلزمات من السوبر ماركت، وذلك حتى يتعلّموا تحليل المعلومات المتوفّرة، وإجراء الحسابات للحصول على أفضل العروض الممكنة».
3- فيكي بولين المدير التنفيذي ل «كولي بورتر بيل»
دعهم يحصلون على عمل حتى ولو كنت قادراً على الإيفاء بكل متطلباتهم. اقترحت على ابني الحصول على عمل في متجر، بالرغم من أنّي قادر على إعطائه مصروفاً جيّداً لأن ذلك سيجعله يتعلّم أخلاقيات العمل، والمسؤولية، وكيفية التعامل مع الناس، كما أنه سيشعر بأنه قد حقق إنجازاً.
4- فران بروسان الرئيس والمؤسّس الشريك ل «أوموبونو»
«تحدّث بانفتاح معهم عن المال: لماذا تحتاجه، ولم لا يمكنك أن تصرف منه قبل أن تمتلكه، ومفهوم التبادل العادل: الخدمة مقابل النقود، حيث كلما كانت الخدمة التي تقدّمها قيّمة ومتميّزة، يمكنك أن تطلب في مقابلها مالاً».
5- جين أشير الشريك المؤسّس للاستراتيجية والإدارة في «توينتي ثري ريد»
«اجعلهم يتعرّفون على بيئة العمل منذ وقت مبكر، فابني عمره عشر سنوات، وهو يأتي معي إلى المكتب في أيام العطلات المدرسيّة، ليساعد موظف الاستقبال في أداء عمله، ما يعني انّه يتحدّث مع الجميع في المؤسسة، ويتعلّم عن الوظائف التي يؤدّونها».
6- ناتاشا موري المدير الإداري لشركة «هافاس ميديا»
«الفضول مهم للغاية، فاجعل الطفل يتساءل «لماذا؟» وأعطه الوقت الكافي، والصبر اللازم، ليحصل على إجابات حول مسائل من الحياة الواقعيّة، كما يجب علينا أن لا نتجاهل الفضول أو أن نقمعه، حيث إنّه مفتاح الحصول على الإجابات الصحيحة».
7-لورين ألمان مؤلف كتاب “حضر ابنك ليصبح رائد أعمال
«تذكّر دائماً أن التعلم ليس له وقت أو عمر محدد، خصوصاً عندما يكون مقترناً باللعب، وقد أكدت دراستي أن سن الرابعة هو السن المناسبة لبدء تعلم ريادة الأعمال، لذا يجب تعزيز خصال المغامرة والبحث في الأطفال لأن ذلك يساعدهم على النجاح في حياتهم الشخصية والعملية».
8-أندرو نولان المدير الإداري لشركة “ستونهيدج”
«أشعرهم بقيمتهم كأفراد، بغض النظر عن مواهبهم، ليتمكنوا من صقل شخصيتهم وخصالهم، بعيداً عن ضغوط أولياء الأمور».
9- ماركوناردون المؤسس والمدير التنفيذي لشركة “يوني دوت كوم”
مراقبتي لإنجازات والدي في شركة «إنتوريا ويرلد واين»، مثّلت في حدّ ذاتها إلهاماً كبيراً لي، كما أنّ توجيهاته، وخبرته القيادية الواسعة، ساعدتني في إنجاح عملي الخاص. لذلك فإن القدوة الصالحة التي ترشدك إلى الطريق الصحيح، تعد من أهم عوامل النجاح في عالم المال والأعمال.
10-“جيمس كان” مؤسس “أليكساندر مان والرئيس التنفيذي لشركة “هاملتون برادشو”
«من الأشياء التي علّمني إياها والدي، وما زال صداها يتردّد في أذني، أن أصنع وضعاً مربحاً للطرفين، فليس من مقصد الأعمال أن تكون قاسياً جداً وبلا رحمة، إنما الأعمال تتعلّق بصناعة علاقات جيدة وممتدة، سواء كان ذلك مع الزبائن والعملاء، أو مع المورّدين».